Archief

Nieuws

Deze rubriek heeft 48 artikelen

De organisatie kosten besparen door de managers te ontslaan?

De bekende Braziliaanse ondernemer en management-goeroe Ricardo Semler deed het gewoon. Hij maakte zijn bedrijf Semco manager-vrij.

Allereerst liet hij alle medewerkers een cursus financiële administratie volgen, zodat ze in staat waren om te zien hoe het bedrijf er voor …

Elkerlijk bestaat 10 jaar!

Op 11 januari 2006 heeft Simon Ponten Elkerlijk B.V. opgericht als bureau voor advies, training en coaching te Nijmegen. Dat betekent dat Elkerlijk vandaag precies 10 jaar bestaat.

Zonder het vertrouwen van onze opdrachtgevers en zonder de co-creatie samen met …

De lerende mens

Hoogleraar Harold Bekkering heeft samen met collega neurowetenschapper Jurjen van der Helden het boek De lerende mens geschreven.

In De lerende mens nemen Jurjen van der Helden en Harold Bekkering de lezer op een zeer toegankelijke manier mee van Aristoteles, …

Vertrouwen op het slimme onbewuste. Dat beslist beter!

Hoogleraar sociale psychologie Ap Dijksterhuis schreef er in 2007 al een boek over: Het slimme onbewuste, denken met gevoel. De conclusie dat je onbewust beter (complexe) beslissingen kan nemen had Ap Dijksterhuis een aantal jaren eerder aan den lijve ondervonden. …

Pesten is een groepsproces waarbij rollen wisselen

Volgens socioloog Gijs Huitsing wordt er gepest vanwege sociale doelen, zoals status, erbij horen en affectie krijgen. Op donderdag 4 december promoveerde Gijs Huiting aan de Rijksuniversiteit op een onderzoek naar de onderlinge relaties op de basisschool. In zijn onderzoek …

Waarom huilen we soms van blijdschap?

De Amerikaanse emotie-onderzoeker Oriana Aragon geeft in het tijdschrift Psychological Science een verklaring voor het opmerkelijke verschijnsel dat we een baby zo schattig kunnen vinden dat we hem of haar wel fijn willen knijpen. Deze verrassende emotionele uiting hebben veel …

Aan de slag met job craften!

Over job craften wordt de laatste tijd steeds meer geschreven en gesproken. Job craften is het op eigen initiatief doen van aanpassingen in je werk, waardoor je werk bijvoorbeeld beter aansluit bij wie je bent, wat je wil en wat …

Organisaties zijn verslaafd aan symptoombestrijding

De manier waarop we met belangrijke dilemma’s omgaan is mooi te illustreren aan de hand van de manier waarop we tegen organisaties aan kijken. Volgens Jaap Schraveling zijn we geneigd om organisaties te beschouwen als machines. Deze neiging wordt door …

Elkaar begrijpen kan heel goed zonder taal

De Nijmeegse neurowetenschapper Arjen Stolk heeft aangetoond wat we misschien al lang vermoeden: iets uitleggen aan een ander is niet alleen een kwestie van het kiezen van juiste woorden, maar vooral van het voortdurend beoordelen of de ander de uitleg …

Opleiden met visie

Op 14 april kreeg FrieslandCampina Domo in Borculo uit handen van minister Jet Bussemaker de Prijs voor het Beste Leerbedrijf van Nederland uitgereikt. Deze prijs wordt jaarlijks toegekend aan een organisatie met een onderscheidend opleidingsbeleid dat dit ook in de …

Rubrieken

Meest doorgestuurd